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自社区团组织换届选举工作开展以来，红河街道团工委在街道*工委、团县委的正确领导下，全力推进社区团组织更加健全、班子配备更加完备、换届工作更加有序、凝聚青年更加有力、运行机制更加完善，紧盯工作目标，从提高站位、周密部署、精准实施、严格程序、严肃纪律、强化宣传等方面入手，稳步推进换届选举各项工作，于2月7日下午，全面完成社区团组织换届选举工作，顺利选出新一届社区团总支委员25人，其中团总支书记5人、副书记5人；选出新一届小组团支部委员、书记89人，其中团支部书记31人。
选举产生的5名社区团总支书记平均年龄26岁，比上一届下降31.6%；大专以上学历比例80%，比上一届提高80%；进入社区“两委”班子3人。选举产生的25名团总支委员，平均年龄25岁，大专以上学历的有15人。团干部队伍结构呈现双优化、双提升的良好局面，为基层团干部队伍注入了“鲜活血液”。
在整个团组织换届选举过程中，始终坚持*建带团建，将*的领导贯穿换届工作始终，坚持选好干部、任人唯贤的基本原则，将拥护*的领导、*治强、作风硬、能力强、热爱青年工作、团员青年认可，且文化素质较高、维护民族团结、致富能力较强的35岁以下创业青年、优秀大学生、青年*员等通过程序推选到“两委”班子成员及居务监督委员成员中，通过社区*组织推荐、青年群众、广大团员推荐及自荐的方式，产生候选人初步人选，并经过街道及各部门联审联查，严格确保候选人符合选人用人标准，着力选优配强青年“领头雁”。
下一步，红河街道将继续加强对新一届社区团组织班子成员的工作指导和教育培训，上好新任班子“第一课”，实现工作平稳过渡，更好地发挥基层团组织和青年队伍的凝聚力、战斗力和创造力，在建设社会主义现代化新征程、推动街道经济社会高质量发展中作出新的青春贡献。
图/各社区
文/靳玉姗
编辑/靳玉姗
审核/靳玉姗
责编/靳玉姗
监制/杨婷
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